Innovation
Nous alimentons vos projets d’innovation à l’aune des dernières connaissances scientifiques et techniques, et nous vous aidons à penser l’impact de vos projets sur la société et leur conditions de diffusion.
Ancrage local
Nous vous aidons à travailler le bon ancrage local de vos projets, en évaluant leurs impacts et en engagement un réel travail de concertation avec les parties prenantes du territoire.
Prospective
Face à un monde volatile, incertain, complexe et ambigu, nous aidons les organisations à prendre en compte les enjeux humains, sociétaux et politiques qui peuvent impacter leurs stratégies ou leurs projets.
Études
Nous accompagnons les décideurs, curieux ou visionnaires, pour identifier des opportunités, transformer le statu quo, élaborer des produits ou services innovants et œuvrer à l’avènement d’un futur désirable.
SELDON ?
Notre nom est un hommage au héros du cycle Fondation d’Isaac Asimov, Hari Seldon, et à la psychohistoire.
Notre approche
NOTRE approche LE constat LES enjeux politiques, humains et sociétaux Les organisations éprouvent des difficultés à saisir les enjeux humains, politiques et sociétaux dans les projets ou les activités des organisations. Pourtant, ceux-ci s’avèrent cruciaux pour faciliter la réussite d’une organisation. Ces enjeux se caractérisent par : une complexité humaine foisonnante et difficile à saisir des…
Votre plus-value
Votre plus-value Un accompagnement essentiel pour vos sujets stratégiques Notre approche globale permet d’utiliser les sciences humaines et sociales comme un puissant levier de transformation pour vos projets et vos activités. Elle vous permet de réduire l’incertitude autour de vos projets et d’éclairer vos décisions par des éléments robustes et objectifs. Viser l’excellence scientifique et…
Notre méthode
Un problème complexe à régler ? L’originalité de notre approche a amené le ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche à nous attribuer le statut de Jeune entreprise innovante (JEI) ! Des enjeux politiques, sociétaux et humains cruciaux Les organisations éprouvent des difficultés à saisir les enjeux humains, politiques et sociétaux dans les projets…
Notre constat
Notre constat Des enjeux politiques, sociétaux et humains cruciaux Les organisations éprouvent des difficultés à saisir les enjeux humains, politiques et sociétaux dans les projets ou les activités des organisations. Pourtant, ceux-ci s’avèrent cruciaux pour faciliter la réussite d’une organisation. Ces enjeux se caractérisent par : une complexité humaine foisonnante et difficile à saisir des…
Notre mission
SELDON Conseil est une société à mission dont la raison d’être est de mettre les sciences sociales au coeur des projets stratégiques des organisations.